La Diputación de Cáceres ha impulsado el proyecto 100Kairós con el objetivo de garantizar que vivir en un entorno rural no represente una barrera para acceder a formación, desarrollar competencias o acercarse al mundo profesional.
Durante los últimos meses, personas de la provincia de Cáceres han podido acceder a través de este programa a formación especializada, experiencia práctica, retos reales con empresas y acompañamiento profesional, según ha indicado la institución. Estas herramientas buscan abrir nuevas posibilidades para el futuro laboral de los participantes.
Conexión entre talento y empresas
Paralelamente, las empresas del entorno rural cacereño han contado con talento para trabajar sobre necesidades reales ligadas a su transformación digital. La iniciativa ha permitido conectar a personas con empresas locales y acercar la formación a espacios donde el talento puede demostrar sus capacidades, de acuerdo con la Diputación de Cáceres.
Oportunidades sin barreras territoriales
El gran valor que deja 100Kairós, según subraya la Diputación, es haber acercado nuevas oportunidades a personas y empresas de la provincia sin que el lugar donde viven o trabajan sea un obstáculo para seguir avanzando. La institución resalta que comprender que generar oportunidades en el territorio también significa conectar actores y crear espacios propicios para el desarrollo.
Contenido elaborado con apoyo de IA a partir de fuentes verificadas.