El Ayuntamiento habla sobre la situación de empleo público en Alcorcón

Vistas del Ayuntamiento de Alcorcón

“Seguiremos realizando un esfuerzo en este sentido porque creemos en lo público para ofrecer los mejores servicios para los ciudadanos»; afirma Candelaria Testa, portavoz del Gobierno de Alcorcón

Desde la Junta de Gobierno se ha dado cuenta del informe sobre el cumplimiento de compromisos del Gobierno de Alcorcón con el empleo público. La portavoz de Gobierno, Candelaria Testa, hablaba de la importancia de que las administraciones públicas ofrezcan «los mejores servicios»; afirma, que desde el Gobierno municipal «siempre hemos apostado por lo público desde lo público».

Asimismo, Testa ha querido hablar sobre este mandato, pues afirma que «desde el inicio pusimos en marcha un ambicioso plan de trabajo». Ha querido recordar, además, que durante esta etapa han «abordado diversas cuestiones»; entre las que ha querido destacar la aprobación de la plantilla presupuestaria año tras año. Candelaria afirma que antes no se realizada, por lo que la plantilla no se ajustaba a las necesidades. La portavoz ha señalado la adaptación de la Relación de Puestos de Trabajo a «las circunstancias de cada concejalía; además, hemos convocado todas las ofertas de empleo público pendientes y necesarias».

Testa ha explicado que «todo ello, junto a la estabilización de la plantilla, con los procesos de reclasificación de policías municipales y administrativos; y con los compromisos sociales que cumplimos, por ejemplo, con el Plan de Pensiones; hace que estemos muy orgullosos de todo el trabajo realizado”.

La actualidad del trabajo público en Alcorcón

Actualmente, hay 108 procesos en trámite para la cobertura de 341 puestos de trabajos; de ellos 14 son plazas de nueva creación en el ámbito técnico y policial. Gracias a ello, Alcorcón cuenta con una plantilla que «ya alcanza los 1.446 hombres y mujeres; todos ellos grandes profesionales implicados con el servicio público».

Además, Candelaria ha explicado que «es preciso añadir las contrataciones que hacemos a nivel temporal de la mano de la Comunidad de Madrid». En este sentido, afirma que durante este mandato «hemos invertido 1,5 millones de euros en programas de reinserción de desempleados; y hemos contratado 325 personas». Ha añadido que «actualmente, contamos con 61 trabajadores y trabajadoras en diferentes áreas; especialmente en Mantenimiento y Parques y Jardines, ya que eran las áreas que más lo necesitaban». “Nosotros aportamos 416.900 euros a estos programas y la Comunidad de Madrid 908.000 euros”, ha explicado.

Testa concluía que continuarán «realizando un esfuerzo en este sentido»; pues creen en lo público «para ofrecer los mejores servicios para los ciudadanos».